基于集团化学区化网格管理的党建共同体工作机制的实践探索——以上海市嘉定区江桥学区党建共同体为例

上海市嘉定区江桥学区党建共同体在党建工作网格化管理新机制下,创新工作方法,有效整合资源,切实发挥学区内各校党组织在学校中的核心引擎作用。江桥学区党建共同体积极发挥承接协调作用,推动学区内20所学校党支部在实践中联动共赢、优质均衡,实现品牌共创、活动共建、人才共育、发展共推、成果共享,促进党建工作水平共同提升。