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基于职业发展路径的高校辅导员职业化建设研究

Research on Professional Construction of College Counselors Based on Career Development Path
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摘要 作为“三化”建设的核心,职业化是影响辅导员队伍建设成效的重要因素。基于职业发展路径视角,从选聘、培训、管理与晋升方面梳理辅导员职业化建设的问题,结合我国辅导员实际情况,提出优化选拔标准与机制、改善职业待遇,丰富培训形式与平台、建立评价体制,深化职业定位与管理、完善晋升体系等职业化建设建议。 As the core of the "three modernizations" construction,professionalization has become an important factor affecting the effectiveness of counselor team construction.From the perspective of career development path,this paper sorts out the problems of counselors' professionalization construction from the aspects of selection,training,management and promotion.Combining with the actual situation of counselors in China,the paper puts forward several suggestions for the construction of professionalization,including optimizing selection criteria and mechanism,Improving Vocational treatment,enriching training forms and platforms,establishing evaluation system,deepening career orientation and management,and improving promotion system.
作者 李兹良 黄涛 Li Ziliang;Huang Tao(Nanjing Polytechnic Institute,Nanjing Jiangsu 210048)
出处 《淮南职业技术学院学报》 2019年第5期92-94,共3页 Journal of Huainan Vocational Technical College
基金 2018年度江苏高校哲学社会科学研究思政专题项目“高校辅导员专家化发展路径的实证研究”(项目编号:2018SJSZ147) 2019年南京科技职业学院人文社会科学研究课题“辅导员专家化培育与大学生核心竞争力培养的融合发展研究”(项目编号:NJPI-2019-YB-28)
关键词 职业化 选拔机制 辅导员培训 职业定位 Professionalization Selection Mechanism Counselor Training Career Orientation
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参考文献4

二级参考文献27

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