结合生产实际开展工人岗位培训

下载PDF

导出

摘要近几年来,随着生产发展和改革开放的深入,新工艺、新技术、引进设备不断增加,对工人的技术要求越来越高,进行岗位培训,强化技能训练,迅速提高工人的素质,成为一项刻不容缓的战略性任务。我分厂是1981年投产的,老工人少,新工人多,他们经验少,技能差,而老工人文化程度又普遍偏低,应变能力较差。由于受社会上“技术无用论”

作者宋革

机构地区西南铝加工厂挤压分厂

出处《北京成人教育》 1992年第2期24-26,共3页 Beijing Adult Education

关键词工人岗位培训

分类号 G726 [文化科学—成人教育学]

引文网络
相关文献

1加强工人岗位培训基础建设的作法[J].教育与职业,1991(12):34-36.
2卞文阳.工人岗位培训的实践模式[J].北京成人教育,1992(9):19-20.
3陈钰徵.MES在工人岗位培训中的应用[J].上海成人教育,1991(3):20-21.
4赵文英.“三段十五步”—工人岗位培训之探索[J].山西成人教育,1991(10):24-26.
5东工.关于工人岗位培训的几个认识问题[J].纺织教育,1998(1):47-48.
6徐成,刘乃平.工人岗位培训教学整体改革尝试[J].成人教育,1990,10(7):27-29.
7高晓鸣.技能培训——工人岗位培训中亟待加强的重要环节[J].南钢科技与管理,1996,0(3):47-49.
8李武,魏磐.工人岗位培训与技术等级培训[J].职业教育研究,1990(3).
9李文豪.现代企业如何有效推行“三证制度”[J].河北成人教育,1997(3):6-7.
10辛田.立足操作技能培养焦化紧缺人才[J].中国培训,2006(1):63-63.

北京成人教育

1992年第2期

浏览历史

内容加载中请稍等...

结合生产实际开展工人岗位培训

相关作者

相关机构

相关主题

浏览历史