事业单位内部控制存在问题及对策研究——以高校为例

内部控制建设是规范单位内部经济活动,合理控制风险的重要手段。自2014年1月1日《行政事业单位内部控制规范(试行)》实施以来,高校内部控制取得明显成效,也存在一定问题。以高校为例,针对事业单位内控建设存在的内部控制观念淡薄、制度不健全、信息化建设不适应业务发展要求、专业队伍素质不高、人员不足等问题,提出了提高思想认识、完善内部控制制度、强化内部监督机制、加强信息化建设、建设专业化人才队伍等对策。