积极拥抱“不确定”

有很多人,毕生都在追求安全感,为了得到对未来的确定性,他们愿意做任何事情。而另一些人,则非常能容忍不确定性。他们对世界的复杂有深刻认识,善于接受不确定性,并且习惯在高度不确定的环境中作出决策。后一种人,更容易成为成功的政治家或企业家。任正非把华为管理哲学的核心归结为'灰度理论',马化腾也把腾讯的成功归因于'灰度哲学'。