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跳槽你须了解些法律常识

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摘要随着经济社会的快速发展,人才流动愈发频繁,员工'跳槽'现象普遍,在大数据背景下,'信息流失'似乎和'人才流动'成正比。一些企业员工掌握了企业经营和技术情况后,若跳槽选择与其以前业务特长相同或近似的业务,不但易成为原工作单位强劲的竞争对手,而且可能会不由自主地泄露原工作单位的商业秘密.

作者孙霜悦

机构地区不详

出处《法庭内外》 2019年第2期41-45,共5页 Inside & Outside of Court

关键词竞业限制协议劳动者违约金经济补偿金劳动合同解除用人单位

分类号 D922.52 [政治法律—民商法学]

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法庭内外

2019年第2期

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