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领导者破除组织沟通壁垒的策略
被引量:
2
Strategies for Leaders to Break Down Organizational Communication Barriers
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摘要
目前组织中常见的沟通壁垒有沟通体系不顺畅、横向沟通不充分、组织沟通缺少开放性、非正式沟通存在副作用等,领导者需要通过建立和维持一套沟通体系、重视并促进组织横向沟通、创建积极的组织沟通文化等努力破除组织沟通壁垒。
作者
谢守祥
许潇
机构地区
中国矿业大学管理学院
中国矿业大学MBA教育中心
出处
《领导科学》
北大核心
2019年第18期82-84,共3页
Leadership Science
关键词
领导者
沟通壁垒
沟通体系
横向沟通
沟通文化
分类号
C933 [经济管理—管理学]
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