以激励为核心促进技能人才大发展

新形势下,要全面贯彻党的十九大精神,深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,以健全面向全体劳动者职业培训制度为基础,以提升技能人才职业技能和社会地位为核心,加快深化收入分配制度改革,强化多劳者多得、技高者多得的技能人才收入分配政策激励导向,激发技术工人积极性、主动性和创造性。构建以“激励为核心,三大主体、三种模式、三个要素为协同路径”的技能人才发展体系(即“1+3+3+3”体系),实现技能人才收入增长与经济发展互促共进,实现技能劳动者队伍发展壮大和整体素质提升,实现人力资源与经济发展同频共振。