摘要
社会企业在经营发展期间,核心竞争力是必备元素,我国经济发展的速率较高,所有经济企业都在全速发展,核心竞争力水平将决定企业发展前行的速度。通过有效的企业文化建设能够对企业核心竞争力进行全面加强,因而企业需要科学运用企业文化建设对核心竞争力进行综合提升。基于此,本文主要对企业文化与核心竞争力之间的关联性、企业文化对提升企业核心竞争力的作用以及相应强化策略进行分析。
出处
《企业改革与管理》
2019年第17期190-190,218,共2页
Enterprise Reform and Management