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网络时代人力资源管理的机遇与挑战 被引量:1

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摘要 随着大数据时代的到来,人力资源部门作为企业管理系统的构建者、完善者,如何改变传统人力资源管理观念,使得人力资源管理与大数据技术实现有机结合,从而实现人力资源管理模式与内容的创新,是现阶段人力资源管理迫切需要探索的问题.
作者 史晨
出处 《商场现代化》 2019年第20期72-73,共2页
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