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产业变迁视角下的劳动力资源再配置——“新常态”下劳动力分布特征及其解释
被引量:
2
Labor Resource Reconfiguration from the Perspective of Industrial Change——Distribution Characteristics of Labor Force under the New Normal and Its Explanations
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摘要
经济“新常态”下,中国劳动力存量的再配置成为突出特征。产业升级与承接转移是造成当前劳动力分布特征的重要原因。充分利用产业布局重构的契机,优化人力资源的配置效率,有利于提高我国产业竞争力以及区域协调发展能力。
作者
杨芸
Yang Yun
机构地区
南开大学经济学院
出处
《管理现代化》
CSSCI
北大核心
2019年第6期83-86,共4页
Modernization of Management
基金
国家社科基金重大项目(17ZDA067)
关键词
产业转型与升级
产业转移
人力资源配置
劳动力
分类号
F241.22 [经济管理—劳动经济]
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