摘要
目的探讨担任责任组长在外科ICU护士培养中的应用效果,为低年资护士的培养提供理论依据。方法于2017年9月至2018年10月选取南阳市中心医院外科ICU护士21人,由原责任组长带教、培训护士1周,然后担任代理责任组长1个月。在培训前及代理责任组长工作完成后,对护士护理能力进行问卷调查。结果代理责任组长工作完成后,护士专业知识、专业技术、专业能力、心理特质方面的得分均高于培训前,差异有统计学意义(均P<0.05)。代理责任组长工作后,护士护理能力二级指标中急危重症监护知识、专科护理技术、批判性思维能力、人际交往能力、管理能力、职业发展能力、病情观察及处置能力、责任心、情绪稳定、慎独精神、服务意识、压力应对方面的得分均高于培训前,差异有统计学意义(均P<0.05)。结论通过担任代理责任组长,可有效提高护士的综合护理能力,包括专业水平及心理素质等,适宜临床推广应用。
出处
《河南医学研究》
CAS
2019年第23期4402-4403,共2页
Henan Medical Research