摘要
高校女教工在整个高校教职工队伍中具有重要位置,女工委工作是工会工作的重要组成部分。女工委围绕工会工作大局做好自己的工作,积极开展女职工的四创发展理念与多样化工作方法探讨。重视女工委工作是改革的主要方向,承认其地位与合理发挥其作用,可充分调动女职工的积极性,进而提高工会组织吸引力和凝聚力。
出处
《管理观察》
2019年第32期151-153,共3页
Management Observer
基金
浙江省高校教代会、工会工作专项研究项目(ZJJYGHYB2019003)
浙江省教育科学规划研究课题(2017SCG286)
浙江省教育科学规划研究课题(2018SCG277)