公共管理部门的目标管理现状及对策研究

随着社会不断发展,我国经济水平逐渐提升,各领域得到快速发展。社会对各领域的管理工作提出了全新的要求,并结合各领域发展现状成立了公共管理部门,开展目标管理,但在实际管理期间,常常因为一些问题导致目标管理工作无法顺利进行下去,这对社会的发展造成了很大影响。对此,本文对公共管理部门的目标管理工作进行了简单研究,找出了实际管理中存在的问题,并制定了有效的解决措施,进而实现公共管理部门目标管理。