倡导安全“好声音”

传统的安全管理重事后奖惩、轻事前预防,"检查整改"的模式让管理者的注意力多放在确定过失和分清责任上。面对安全检查有时被查者会提前采取措施,回避自己的错失;检查者也往往适可而止。因此,大量的安全隐患或不安全因素不能被发现。多数行业的安全问题主要集中在一线工作人员当中。各种规章制度繁多,有的形式大于内容,可执行性差。安监人员则担心安全抓得太紧会得罪人,抓得不紧,起不到太大的作用。