层级管理模式在妇科护理管理中的应用效果评价分析

目的探讨层级管理模式在妇科护理管理中的应用效果评价分析。方法选取从2017年12月~2018年12月期间从事于妇科护理人员37名作为本次调查对象,依照护理人员学历,从业时间以及其他相关标准分为N0、N1、N2、N3、N4五个阶级,开展层级管理模式,比较护理人员护理前后患者对其满意度以及护理人员自身护理水平评分标准。结果对护理人员实施层级管理模式开展前后,患者对护理人员的满意度比较,实施前为64.9%,实施后86.4%。同时,对护理人员实施层级管理模式前后的基础护理,病情掌握,护理能力以及护理安全等指标分析,实施后的评分明显高于实施前评分,差异明显具有统计学意义(P<0.05)。结论在妇科护理管理中开展层级管理模式,不仅提升了护理人员的护理水平和护理质量,也会护理人员护理流程起到规范作用,有利于患者对护理人员满意度的提高。