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探究宽带薪酬管理体系在现代企业中的运用

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摘要随着世界经济的快速发展,已经在现代企业中引入了新的管理理念,由于企业管理的变化导致企业在薪酬管理方面产生了许多变革.传统的薪酬管理体系已经不再适合企业的发展,因此,产生了一种新型的与企业发展战略相匹配宽带薪酬管理体系.本文首先分析了宽带薪酬管理体系的相关知识,进一步解释宽带薪酬管理体系在现代企业中运用的优势,最后对现代企业中运用宽带薪酬管理体系进行了具体分析.

作者李冰

机构地区北京空间科技信息研究所

出处《全国流通经济》 2019年第32期97-98,共2页 China Circulation Economy

关键词宽带薪酬管理体系薪酬结构激励机制现代企业运用分析

分类号 F272 [经济管理—企业管理]

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全国流通经济

2019年第32期

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