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教师成长,从来没有名额限制
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摘要
教师是被评价量化较多的行业,很多时候,优秀的评价结果往往不是达标式的,大多有严格的名额限制,像什么“十大”“百名”“最美”等就可以看出这些被量化为优秀的群体是多么稀缺。毫无疑问,在这种评价体系下能够脱颖而岀的,一定是教育行业的翘楚、精英,各种各样的评选,从表面上看似乎只是少数人的狂欢,多数人的落寞,但当我关注并走近那些少数的优秀者时,才发现他们的成功并不是偶然,更不是奇迹——他们只是比别人更专心一些。
作者
徐兵田
机构地区
山东省临沂商城实验学校
出处
《江西教育(教学版)(B)》
2019年第12期1-1,共1页
Jiangxi Education
关键词
教师成长
评价体系
评价量化
分类号
G63 [文化科学—教育学]
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江西教育(教学版)(B)
2019年 第12期
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