疫情下企业面临的劳动人事法律问题

众所周知,这次疫情对整个社会的影响非常大,国务院和各级地方政府为了控制疫情采取了一系列措施,包括各种的严控措施,部分地区封城、封村、封小区。这些措施必然会对企业的劳动人事,还有合同履行造成相当大的影响。本文主要从员工的工资发放和劳动关系处理这两个视角,来分享相关的法律风险以及操作的建议,为大家在实务处理时提供一个参考。