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大数据环境下的企业人力资源管理变革策略
被引量:
2
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摘要
在大数据环境下,企业需要对人力资源管理进行一定的优化改革,提高企业的经营效益。本文就大数据环境下的企业人力资源管理优化改革路径进行了研究分析,并提出了意见建议。
作者
安莹
机构地区
杭州涂鸦信息技术有限公司
出处
《管理学家》
2019年第11期81-82,共2页
Master Management
关键词
大数据
企业运营
人力资源部
管理改革
分类号
C962 [经济管理—人力资源管理]
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