人力资本投资视角下民政基层人才队伍建设研究——以HZ市为例

本文以HZ市民政基层员工为研究对象,在人力资本投资理论指导下,发现了基层人才队伍建设中存在的问题,并提出了可行的对策建议,有利于民政基层人才队伍的长远建设和发展。