摘要
随着社会进步和高科技的不断发展,城市经济的可持续状态需要更多高素质的人才来助力。人才问题是目前乃至未来城市发展面临的最大挑战。面对人才资源分布不均衡的现状,让资源更加有效地为我所用,成了许多城市的目标。因此,人才市场的争夺战将绵延不绝,除此之外,对人才的吸引力也是城市竞争的重要方面。所以如何在抢夺战中获得足够的市场竞争力,是各个城市发展的必须探究的重要课题。鉴于此,本文就从城市发展和以各个城市的人才变动为参考,分析影响城市人才吸引的因素和现状,以及城市人才市场的危机及预防措施等,以供相关人士参考交流。
出处
《智库时代》
2020年第14期289-290,共2页
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