摘要
业财融合对高校科研财务助理队伍建设提出了更高的要求,只有加强科研财务助理队伍建设,才能为高校业财融合提供保障,提高高校科研经费的管理效率,真正解放科研人员,为科研活动提供有力支持。具体可从提高准入门槛、建立岗位管理制度、建立考评激励制度、建立业务培训制度、建立监督机制等方面入手,提高科研财务助理人员的综合素质,实现对科研财务人员的有效管理,确保高校科研财务助理队伍的健康发展壮大。
出处
《太原城市职业技术学院学报》
2020年第1期73-75,共3页
Journal of Taiyuan City Vocational College
基金
2018年宁德师范学院中青年教师科研项目“高校科研经费绩效评价体系与监管机制研究”(项目编号:2018Q207)
2018年福建省中青年教师教育科研项目“高校科研经费绩效评价体系与监管机制研究”(项目编号:JAS180600)
福建省教育会计学会2018年立项课题“以服务型财务为导向改进高校财务管理”。
