企业信息化培训中知识管理的对策

现代化信息技术的普及与应用,推动了企业的现代化发展。利用信息化手段开展企业培训工作,可以提高整体的培训效果,企业的综合实力也可以得到明显增强。但是培训工作和知识管理无法保证步调一致,不利于人才的管理与培训。企业信息化培训中的知识管理主要包括两方面内容,分别是组织知识管理和个人知识管理。企业需要对知识管理有一个正确的认知,做好管理规划工作,通过对这项内容的推广应用,以此实现制度化的知识管理,提升知识管理水平。