摘要
忙碌是个体在给定时间内有多个任务待完成的主观状态感知。以往观念认为忙碌产生的影响是负面的,但现有研究发现了忙碌对个体动机、决策、幸福感等方面的积极后效。忙碌的积极效应及其背后机制可以从工作天职观和自我决定理论等视角进行解释。未来研究应进一步厘清忙碌的类别界定,完善忙碌的测量和操纵,丰富忙碌的研究手段,关注忙碌的复杂后效及其心理机制等问题。
出处
《中国青年研究》
CSSCI
北大核心
2020年第5期93-99,共7页
China Youth Study
基金
国家社会科学基金(19BGL110,消费者产品处置绿色化的形成机制及“助推”式公共政策研究,2019-2022)
国家自然科学基金(71772077,服务仪式对品牌福祉的影响机制研究——以互动仪式链理论为视角,2017-2021)
广东省自然科学基金(2019A1515012001,消费者产品处置绿色化的心理机制研究,2019-2022)。
