摘要
茶文化作为我国优秀传统文化组成部分,其展现出的独有教育价值,可对学生就业能力培养工作起着促进作用。随着我国高等教育事业的快速发展,高校毕业生数量日益增加,学生就业环境也随之日益严峻。在学生选择用人单位的过程中,部分学生会出现对自己定位不明确,而错失就业机会的问题,降低学生的就业率和就业的质量。为此,本文立足茶文化视角,分析大学生就业能力对就业质量的影响,最终得出就业能力越强学生就业质量越高的结果,以期为学生提供理论的参考和借鉴。
出处
《福建茶叶》
2020年第5期125-126,共2页
Tea in Fujian