摘要
当今社会,各行业对于高端人才的竞争尤为激烈,吸引、培养高端人才已经成为现阶段的重要任务,而促进人才流动的目的是让高端人才资源得到合理配置,使人才流动定向化。本文主要针对大连高端人才流动问题进行研究与探讨。首先,对人才流动和高端人才的概念进行定义,分析人才流动对经济社会文化的影响;其次,对大连高端人才现行政策、流动问题及问题产生的原因进行分析。最后,根据前述逐条提出解决大连地区高端人才流动问题的对策。
出处
《就业与保障》
2020年第3期116-118,共3页
Employment and Security