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浅谈人工智能时代的人力资源资源管理
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摘要
由于现代社会下科学技术的快速发展,人工智能技术在企业发展中得到了普遍使用,尤其是对人力资源资源管理来讲,这也是提高企业竞争力的重要内容.现如今,即使人工智能拥有较多的优点,但是也为传统人资管理形成了挑战,为了紧跟时代的发展脚步,人力资源资源管理工作必须良好引导人工智能,并在管理工作中有效使用.文章首先介绍了人工智能对人力资源资源管理工作带来的影响,对人工智能时代下开展人资管理的措施进行了分析.
作者
邱梅
机构地区
山东青年政治学院
出处
《财讯》
2019年第31期54-54,共1页
关键词
人工智能时代
人力资源资源
管理对策
分类号
F27 [经济管理—企业管理]
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财讯
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