女性领导者如何突破职业发展“天花板”

随着经济社会的发展进步,女性在各领域的领导力不断提升。但是,高层领导中女性还是偏少。2019年,中央党校(国家行政学院)对71名厅局级女性领导干部进行问卷调研,在卓越领导者的5种行为中,女性领导者的优势主要体现在三个方面:使众人行、以身作则和激励人心。女性大多数具备柔和、亲和的性格特点,她们在职场中展现出较多的亲和力,能够更好地与他人沟通,更加平易近人地与职工打交道,塑造和谐的人际交往关系。