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定制家居企业高管薪酬管理体系巧设定
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摘要
企业高管是指在企业管理层担任重要职务,负责企业经营管理,掌握核心技术和企业重要信息的复合型高级管理人员,他们具备开阔的视野与敏锐的洞察力和辨识度,有较强的认识和把握市场能力。企业对高管人才的薪酬管理是否优化,能否满足高管人才的需求,将直接影响整个企业的运转效率和管理效能。
作者
王尚慧
机构地区
国家林业和草原局人才开发交流中心综合处
出处
《中国林业产业》
2020年第6期49-52,共4页
China Forestry Industry
关键词
薪酬管理
企业高管
运转效率
企业经营管理
高管人才
企业管理层
高级管理人员
管理效能
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
F426.88 [经济管理—产业经济]
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中国林业产业
2020年 第6期
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