战略导向下的全面预算考评体系设计研究

企业全面预算管理以战略为导向,反过来企业战略又通过预算来落地实施,构建一个基于战略目标、能够将战略与预算相连接的模型非常必要。然而,现行的预算考评指标体系不全面,预算考评目标值不能准确反应企业战略目标,为了使预算考评指标层面与战略的衔接应引入平衡记分卡,并构建战略导向全面预算考评体系,通过预算考评促成预算执行与公司战略的连接。