以健全和落实正向激励机制促进干部担当作为

To improve and implement the positive incentive mechanism to promote cadres to act responsibly

干部的责任担当关系到党的方针政策、决策部署的贯彻落实。近几年来,新疆各级党委(党组)聚焦聚力新时代党的治疆方略和新疆工作总目标,全方位加强干部队伍建设,使其能力素质得以全面提升。但因激励机制不健全,关心关爱不够,仍存在干事创业的动力不足、激情不高,不想为;怕问责,不敢为;担当意识弱化,慢作为;责任缺失,不作为等问题。健全和落实崇尚实干、勇于担当、加油鼓劲的正向激励机制,对稳住干部队伍,进一步激发干部担当作为,更好地落实总目标具有重要的现实意义。