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做好培训精细化提升干部领导力
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摘要
为贯彻落实中国石油相关培训要求,全面提升千部队伍综合素质,中国石油天然气股份有限公司吉林油田分公司主动担当作为,做好培训精细化管理,面向全体干部队伍开展领导力进阶基础培训,以“五个着力”全面推进培训工作,为企业建设创新型可持续发展提供坚强的人力资源保障。
作者
潘凤杰
田槟槟
孙国庆
刘立辉
肖北平
机构地区
吉林油田人事处培训管理科
吉林油田职业教育中心远程教育科
吉林油田人事处技能鉴定科
出处
《石油组织人事》
2020年第3期99-101,共3页
关键词
干部领导力
进阶培训
精细化管理
分类号
F42 [经济管理—产业经济]
石油组织人事
2020年 第3期
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