商业银行绩效考核实施现状与优化策略探讨

近年来,各行各业的发展都面临着新形势,经济发展增长速度减慢、结构性调整不断深化、利率市场化改革加快推进,机遇和挑战并存。商业银行结合自身经营发展特点,进一步增强绩效考核效能,搭建实用、高效的绩效考核评价体系具有极强的现实意义。本文分析了当前商业银行实施绩效考核的现状,从绩效考核在商业银行经营管理中的作用着眼,重点分析绩效考核推行过程中所面临的突出问题,积极探索提高绩效考核效能的优化策略,进而为商业银行的健康发展提供借鉴。