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国有企业负责人绩效考核现状与优化策略 被引量:1

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摘要 落实国有资产保值增值责任,建立健全有效的激励约束机制,亟待制定优化策略进行完善。鉴于此,本文从国有企业负责人绩效考核的意义着手,对国有企业负责人绩效考核现状进行了分析,提出了国有企业负责人绩效考核体系优化措施。
作者 刘巧蓉
出处 《财会学习》 2020年第24期165-166,共2页 Accounting Learning
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