芜湖:引导人才更好融入地方经济社会发展

芜湖是一座三线城市,推进创新发展最大的短板就是人才尤其是高层次人才缺乏。近年来,芜湖把“人才优先发展”确定为城市发展的主战略,通过提升城市功能品质、优化产业结构、搭建创新平台、完善人才政策,广泛延揽高层次人才和团队。随着人才总量逐年增加,高层次人才加快集聚,如何用好用活人才,让人才作用得到最大化发挥,把广大人才更加紧密地团结凝聚起来,为地方经济社会发展贡献智慧和力量,成为芜湖亟需研究的一项课题。