关于高校人事档案管理面临问题的思考

我国的高校教育事业在不断的发展进步中,与此同时,校园中工作人员的数量越来越多,档案管理工作也会相对来说更加复杂,工作人员在工作中会由于某些情况出现问题,所以高校必须对人事档案管理做出改革,明确问题所在,针对问题入手,改变高校传统的人事管理模式,因为这直接影响着档案管理的效率。档案管理工作与高校的良好发展是密不可分的关系,良好的档案管理水平对高校的建设有极大的推动作用。文章针对高校中人事档案管理出现的问题进行思考,并探究解决问题的主要途径与改善措施。