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激励员工的人性“按钮”
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摘要
许多管理者混淆了刺激和激励的意义,升职加薪只是刺激,员工可能体会到激励,也可能完全无感。升职加薪如果能有效传递对员工价值的尊重和认可才是真正的激励。管理者的关键职责之一就是把人"盘活"。如何高效地激活员工队伍自然成为热点议题。在培训课中,有学员问了笔者这样一个问题:是否存在激励员工的按钮?
作者
朱飞
机构地区
中央财经大学商学院组织与人力资源管理系
中国劳动经济学会人力资源分会
出处
《企业管理》
2020年第9期28-30,共3页
Enterprise Management
关键词
员工价值
激励员工
加薪
员工队伍
盘活
热点议题
按钮
升职
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
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