摘要
企业新型学徒制是继现代学徒制之后国家提出的又一人才培养概念,旨在充分发挥企业和培训机构各自的优势,实施联合育人。实施企业新型学徒制对我国产业转型升级、供给侧结构性改革具有重大意义,构建企业新型学徒制长效运行机制是当务之急。
出处
《漯河职业技术学院学报》
2020年第5期44-46,共3页
Journal of Luohe Vocational Technical College
基金
河南省教育科学“十三五”规划项目“德国双元制教育对我省高职教育改革的启示及对策研究”({2019}-JKGHYB-0582)。