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“走出去”背景下国有企业国际化人才队伍建设举措
被引量:
5
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摘要
随着全球经济一体化进程的加快,全球市场的融合是大势所趋,作为央企、国企,无论是开拓国际市场,还是跨境投资并购,都将面临资源整合与跨文化管理的巨大挑战。在企业“走出去”的过程中,人才特别是国际化人才,是推进企业发展战略的关键资源,加快国际化人才队伍建设,建设一支在全球化竞争中敢打硬仗、能打胜仗的国际化人才队伍是企业亟待解决的问题。
作者
姚惠琴
赵静
机构地区
上海电力股份有限公司
出处
《中国商论》
2020年第19期189-190,共2页
China Journal of Commerce
关键词
国际化
人才队伍建设
培养
机制
分类号
F241 [经济管理—劳动经济]
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