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绩效考核在石油企业人力资源管理中的应用
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摘要
近年来,绩效考核作为企业加强人力资源管理的有效手段和工具,受到越来越多国有企业的青睐和重视。但由于发展环境、企业基础和文化氛围的不同,石油企业必须探索出适应自身特色的人力资源绩效考核管理办法.才能更好地服务于企业的持续稳定发展。就绩效考核在石油企业人力资源管理中的应用,本文作了浅谈。
作者
冯燕
机构地区
中国石油甘肃武威销售分公司
出处
《石油石化物资采购》
2020年第26期143-143,共1页
Petroleum & Petrochemical Material Procurement
关键词
绩效考核
石油企业人力资源管理
应用
分类号
F27 [经济管理—企业管理]
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