把握好“乐”与“教”的度

笔者认为,企业在开展安全培训时,“寓教于乐”往往能够成为活跃课堂氛围、提高课程吸引力和知识吸收作用的有效手段。不过,从实践层面来说,企业还应把握好“乐”与“教”的尺度。图为某企业安全培训现场。(图片由川煤集团广能公司绿水洞煤矿提供)。