加强信息化和标准化,推进事业单位人事档案管理的规范化

我国人事档案起步较早,纸质档案材质以及人工管理的模式,存在着档案材料易损毁、丢失、造假等弊端,给人事管理工作带来了较大的障碍。随着近几年国家对事业单位人事档案管理工作的重视,对人事档案管理工作也提出了更高的要求,随着信息技术的不断发展,信息化手段逐渐应用到人事档案管理工作中来,事业单位人事档案的管理水平得到了较大的提高。