人才激励机制在医院人力资源管理中的运用

医院机构作为我国民生事业发展的根本,在近年来社会结构、经济体系的逐步完善下,医院机构人力资源管理机制也在不断做出调整,以符合医院自身发展需求。基于此,文章以激励机制为出发点,对人才激励机制在医院人力资源管理中的应用现状进行分析,并对人才激励机制的具体实现形式进行研究。