企业管理中技术型员工培养与保障的可行性分析

经济全球化发展下,企业存在极大的竞争压力,因此提出企业管理中在职员工的培养与保障的可行性问题。通过了解在职员工培养与保障带来的影响效果,构建具有层次性特征的可行性分析模型。通过实际应用发现,在职员工培养与保障机制的建立,提升了企业的综合实力,为企业的发展壮大提供更加可靠的保障。