人力资源内部绩效审计问题研究

人力资源作为企业生产力的第一要素,既是现代企业的重要资源,也是企业核心竞争力的体现,其内部绩效直接关系着企业的发展状态。本文从人力资源内部绩效审计所涉及到的概念出发,分析人力资源绩效审计的重要意义及现阶段存在的主要问题,并就此提出相应的解决对策,希望可以给各企业人力资源内部绩效审计带来一些建议。