医药企业人力资源管理激励机制探析

经济的发展促进医药企业不断壮大,在医药企业管理中,人力资源的管理是其重点和难点,医药企业想要获得长久稳定的发展,就必须建立人力资源管理激励机制。通过分析我国医药企业在人力资源管理中存在的问题,进一步探讨建立医药企业人力资源管理激励机制的重要性,继而提出激励机制建立的具体策略,期望能为医药企业人力资源的管理提供参考。