助推“导师带徒”活动助力青年成才成长

青年员工是公司发展的基石,是公司发展的重要人力资源。加强青年员工人才培养,促进青年员工提高业务技能、综合素质,适应公司辅助生产、后勤保障服务工作要求,增强公司发展不断壮大的动力。贯彻企业人才发展战略,进一步加强公司青年人才队伍建设,提升青年职工的专业素养和职业技能。通过开展"导师带徒"活动,加强对青年工作的指导帮助,带动青年工作发新芽开新枝,展现新作为,提升公司青年员工综合素质和能力水平,加速员工的快速成长,为公司高质量发展贡献智慧与力量。