基于筑巢引凤模式的高职院校科研与技术服务提升策略研究——以福建船政交通职业学院为例

发展科技与技术服务工作是高职院校的主要职能之一,如何提高科研和技术服务水平,事关高职院校办学目标能否实现。福建船政交通职业学院采用筑巢引凤模式,通过构建创新团队群和创新平台群提升科技综合实力,以职教园、科技园和产业孵化区为基地引进行业企业科技资源,大力推进创新平台开放共享提高科技资源使用效益。具体实施中,该校以人为本、团队为先、平台为主激发了科技人员的主观能动性,职教园、科技园和产业孵化区建设突出优势特色、重视交叉协同、倡导开放共享促进了校企共同发展,但仍需进一步创新管理机制确保职教园、科技园和产业孵化区持续吸引行业企业的资金、技术和人才。在对该校经验和做法提炼的基础上,完成了基于筑巢引凤模式的高职院校科研与技术服务提升策略研究,提出改革创新科技机制以激发科技人员创新热情,建立创新平台管理制度以保障持续引入行业企业并持续投入资源建设科技创新平台以形成良好的科技文化氛围的建议,希望能为高职院校提升科研和技术服务水平提供借鉴。