人力资源管理视角下完善社保工作的策略分析

现阶段,市场竞争日趋激励,为提升自身核心竞争力,要建立一支高素质的员工团队,本文对人力资源管理视角下完善社保工作的措施进行详细论述,在人力资源管理建设过程中,引进社保制度,加强员工归属感,促进提升员工队伍的稳定性,以供参考。